ご利用の流れ

お問い合わせから受け入れ・定着まで、専門家が一貫して伴走します。

FLOW

受け入れまでのステップ

はじめての企業でも迷わないよう、各段階でやるべきことを明確にご案内します。

受け入れたい分野・人数・時期・現状の課題をお聞かせください。制度のご説明から、御社に合った進め方をご提案します。費用は一切かかりません。

業務内容や受け入れ体制をくわしくお伺いし、支援範囲と料金のお見積りをお出しします。ご不明点はこの段階ですべて解消します。

義務的支援を満たす支援計画を作成し、委託契約を締結します。社労士の視点で雇用条件・労務面のチェックも行います。

要件に合う人材をご紹介。試験合格者や技能実習修了者など、即戦力となる候補者と雇用条件をすり合わせます。

行政書士が在留資格認定証明書の交付申請・変更申請をサポート。複雑な書類作成を専門家が代行します。

事前ガイダンス、住居や生活インフラの確保、空港送迎など、就労開始に向けた準備をまるごとサポートします。

生活オリエンテーションや定期面談、相談対応を継続。長く活躍してもらえる職場づくりを支えます。

在留期間の更新や各種変更手続きを、期限管理を含めて継続的にお手伝いします。

SCHEDULE

ケース	期間の目安	ポイント
海外から新規入国	およそ3〜6か月	在留資格認定証明書の交付・査証発給・入国準備が必要
国内在留者の切り替え	およそ1〜3か月	在留資格変更許可申請が中心。比較的スムーズ

※ 期間はあくまで目安です。分野・国・時期・審査状況により変動します。スケジュールも含めて個別にご案内します。

「いつまでに何人ほしい」が決まっていなくても大丈夫。ゴールから逆算してご提案します。